Management & Efficacité professionnelle

Incarner la positive attitude

Prix en inter

690 €

Durée

7h - 1 jour.s

Objectifs

Contribuer à la création d’une ambiance au travail basée sur la confiance, la convivialité et le travail en équipe

Pre-requis

Aucune connaissance particulière

Public visé

Tout public

Programme

Module 1

Faisons connaissance !

Outil utilisé : Ice Breaker via Klaxoon

Brainstorming autour du thème : Comment adopter la positive attitude ?

Outil utilisé : Nuage de mots (Storm) via Klaxoon et ciblage de 5 mots clés

Cultiver l’esprit d’ouverture et d’écoute pour être positif en entreprise

Outil utilisé : Cercle des objectifs en sous-groupe

Module 2

Restitution en plénière des cercles d’objectifs groupe par groupe

Être positif dans son quotidien professionnel à travers l’ouverture aux autres

Outil utilisé : TANGRAM en binôme

Instaurer et entretenir un climat de confiance et d’échanges (20 min)

Outil utilisé : Arbre de vie réalisé en groupe de 6 personnes Restitution en plénière de l’arbre de vie groupe par groupe

Ancrage des apports de la journée via la réalisation d’une fresque collective incarnant la « Positive attitude » avec l’ensemble des outils utilisés dans la journée

  • Formation présentielle ou distancielle dispensée par un formateur expérimenté. La formation alterne des exposés théoriques, des démonstrations et la mise en pratique au travers d'exercices et de cas concrets.
  • Evaluation des acquis tout au long de la formation à travers des Tps, des Quizz ;
    Evaluation de satisfaction de fin de formation ;
    Attestation de fin de formation précisant les modules acquis et en cours d’acquisition ;
    Support de cours remis en fin de session.

  • Vous pouvez vous inscrire pour suivre une de nos formations jusqu'à la veille de la date de démarrage si la formation est financée directement par votre entreprise ET si le nombre maximum de participants n'est pas atteint. Si la formation est financée via un OPCO, vous devez au préalable avoir obtenu un accord de ce dernier.

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