Adoptez une posture de leader pour motiver et faire adhérer à vos prises de positions.
Aucune connaissance particulière
Managers, chefs d’entreprises, cadres et toute personne qui dirige une ou plusieurs des équipe(s).
Module 1
Adopter une posture de leader
Management et Leadership : deux notions proches mais pourtant différentes
Les composantes du Leadership
Les différences entre le « Leader » et le « Manager »
Développer son propre leadership , son « charisme », son intelligence émotionnelle et sociale
Ecouter et comprendre
L’énergie, la confiance et l’empathie
Le feedback et le coaching
Le bien-être des équipes
L’exigence… et l’exemplarité
Partager la vision et la stratégie
Influencer positivement
Le pouvoir de la communication non verbale
Module 2
Des situations réelles servent de support de travail au groupe.
L’animatrice apporte son éclairage, et anime la recherche de solutions envisageables et de pistes d’actions concrètes individuelles.
La fin de journée est consacrée à la formulation d’un nouveau plan d’action individuel.
Evaluation des acquis tout au long de la formation à travers des Tps, des Quizz ;
Evaluation de satisfaction de fin de formation ;
Attestation de fin de formation précisant les modules acquis et en cours d’acquisition ;
Support de cours remis en fin de session.
Très bon formateur qui connaît bien son sujet !
Très bien, le contenu de la formation était bien adapté au passage de la certification PSM I et correspondait à mes attentes.
Très bon formateur. Formation enrichissante.
Formateur de qualité, très bonne communication avec une volonté de développer la compréhension des élèves. Le formateur a su rythmer la formation de manière pertinente et jamais ennuyante !
Super formation – très bien préparée et animée
Très intéressant ! Merci pour cette formation !